¿como se redacta una carta de interes?

Hola, estoy aplicando para una plaza vacante en una empresa, pero me piden que redacte una carta de interes aclarando especificamente mi aspiracion salarial.

alguno de vosotros ha hecho una antes? les agradecere su consejo. estoy al pendiente pues la ocupo para ya!

mil gracias.

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  • hace 1 década
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    El Curriculum Vitae debe ir acompañado de la carta de presentación. El objetivo fundamental de la carta de presentación es doble; por un lado, pretende suscitar el interés de quien va a recibir tu candidatura, de manera que lea tu Curriculum Vitae con la atención que merece; por otro lado pone de relieve los datos específicos de tu Curriculum Vitae, que hacen de tí la persona idónea para ese puesto.

    La carta de presentación puede cumplir dos funciones:

    * Responder a una oferta publicada en prensa, tablón de anuncios...

    * Presentar una candidatura espontánea

    ¿Has incluido tu nombre y apellidos completos, dirección postal, teléfonos de contacto (fijo y móvil) y tu dirección de correo electrónico?

    · ¿Va dirigida a la persona que tiene poder de contratación?

    · ¿Has comprobado que el nombre y apellidos completos del destinatario están perfectamente escritos? ¿Has indicado el puesto o posición que ocupa?

    · ¿El primer párrafo llama la atención del lector y se refiere a la necesidad potencial de la empresa receptora?

    · ¿Tu carta suscita el interés de la persona que va a recibir tu candidatura, para que lea tu currículum vitae, con toda la atención que se merece?

    · ¿El segundo párrafo se centra en la respuesta que tú puedes dar a esa necesidad potencial?

    · ¿Pone de relieve la adecuación que existe entre tus capacidades, preparación y experiencia y el tipo de profesional requerido por la empresa receptora?

    · ¿Has presentando dos o tres logros que llamen la atención del lector?

    · ¿El tercer párrafo expone las razones que dan credibilidad a tu propuesta?

    · ¿Resalta los datos específicos de tu currículum vitae de interés para la empresa receptora?

    · ¿El último párrafo invita al destinatario a actuar de inmediato para ponerse en contacto contigo?

    · ¿Tu carta contiene toda la información necesaria? ¿Has omitido los detalles superfluos?

    · Si estás respondiendo a un anuncio publicado en prensa, ¿Has indicado la referencia del anuncio? ¿Has resaltado los requisitos solicitados y tu cumplimiento de los mismos?

    · ¿Queda patente tu interés por el puesto, por la empresa y por obtener una entrevista?

    · ¿Está fechada y firmada?

    · ¿Le has dado tu carta a un amigo o familiar para que te la revise?

    EL ESTILO:

    · ¿Tu carta es personal, clara y concisa, sin exceder de una página?

    · ¿El estilo es agradable, directo y dinámico?

    · ¿Has evitado las siglas y las abreviaturas?

    · ¿Los nombres propios están completos?

    · ¿Las frases son cortas?

    · ¿Has empleado los términos propios del sector profesional al que te diriges?

    · Si estás respondiendo a un anuncio publicado en prensa, ¿Has utilizado los mismos términos que los aparecidos en el mismo? ¿Has indicado la referencia del anuncio? Resalta los requisitos solicitados y tu cumplimiento de los mismos

    · ¿Has repasado la ortografía y los acentos?

    · ¿Has separado con un espacio los diferentes párrafos?

    · ¿Tu carta tiene un aspecto airoso que facilite la lectura?

    · Recuerda que las frases no deben empezar por «yo».

    · ¿Está escrita a máquina u ordenador, en el mismo papel y con los mismos caracteres que tu currículum vitae?

    · Recuerda que no debes grapar la carta de presentación al currículum vitae y que no debes adjuntar títulos ni cartas de recomendación, a no ser que te los hayan pedido.

    · ¿ El sobre va personalizado (identidad del destinatario: nombre , cargo, empresa, dirección completa)? ¿Has indicado en su esquina superior izquierda “personal” y/o “confidencial” ?

    besos

    maca!

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